Константин Топузов, главный врач ГБУЗ СК «Предгорная районная больница»:
«Одно из требований при назначении руководителя, это помимо экономической и хозяйственной части, конечно, восполнить кадровый дефицит, тем более, на участках. Тому и способствует Федеральная программа «Земский доктор».
Это поддержка молодых специалистов, от которых, зачастую, не требуется специализация, сертификация. Они могут окончить курсы аккредитованными специалистами по педиатрии или терапии и работать участковыми терапевтами, получать «Земского доктора».
В отдаленных населенных пунктах, это сумма 1,5 млн рублей в нашем регионе. В ближайших сельских территориях – миллион рублей и плюс 50 тысяч к зарплате. Это, что касается врачей.
Выпускники школ Предгорного округа, их семьи долгое время здесь живут, зачастую возвращаются после учебы. Это один из моментов, который способствует возврату. А если они учатся по специалитету, целевому обучению, то это их обязывает вернуться, в течение 3 лет отработать.
Дефицит кадров у нас уменьшается. Есть, конечно, категория таких специальностей, как терапевт и педиатр – особо востребованы, особо значимые. Здесь дефицит сохраняется, но потихоньку ликвидируется, уменьшается».
Фото: Павел Лисицын. РИА Новости